Liaisons sociales

Juillet 2017

[N°17372] – [Annexe] – 21/07/2017 – Référendum de validation des accords une QPC transmise au Conseil constitutionnel
[N°17371] – [Annexe] – 21/07/2017 – Nouvelle DUP : inéligibilité des salariés mis à disposition soumise au Conseil constitutionnel
[N°17370] – [Annexe] – 20/07/2017 – Le Groupe SNCF met en place plusieurs formules de télétravail
[N°17366] – [Annexe] – 13/07/2017 – Réforme du droit du travail : les contours de l’instance se précisent
[N°17365] – [Annexe] – 12/07/2017 – Une clause d’indivisibilité ne peut pas être insérée dans un CDD
[N°17364] – [Annexe] – 11/07/2017 – Ordonnance Macron : précisions de l’étude d’impact sur leur contenu
[N°17363] – [Annexe] – 10/07/2017 – Laisser perdurer une ambiance de travail nocive justifie une résiliation judiciaire
[N°17362] – [Annexe] – 07/07/2017 – VAE : ses conditions de mise en œuvre sont révisées pour faciliter son développement
[N°17361] – [Annexe] – 06/07/2017 – Edouard Philippe précise l’agenda des réformes sociales
[N°17360] – [Annexe] – 05/07/2017 – Sodexo s’engage à prévenir le harcèlement sexuel au niveau mondial
[N°17359] – [Annexe] – 04/07/2017 – Merck Biopharma dispose d’un accord sur le forfait-jours approuvé par référendum
[N°17358] – [Annexe] – 03/07/2017 – Accords minoritaires : premier contentieux sur le référendum issu de la loi Travail

Juin 2017

[N°17357] –  30/06/2017 – Ordonnance Macron : la réforme de la négociation collective se précise
[N°17356] – [Annexe] – 29/06/2017 – La Poste crée un « comité de dialogue social stratégique » au niveau du Groupe
[N°17355] – [Annexe] – 28/06/2017 – Frais d’avocat du CHSCT : le juge peut réduire le montant mis à la charge de l’employeur
[N°17354] – [Annexe] – 27/06/2017 – La lutte contre l’homophobie a sa place dans l’entreprise, estime A. Delbègue, DRH d’Audiens
[N°17353] – [Annexe] – 26/06/2017 – Ordonnances Macron : la négociation collective d’entreprise en première ligne
[N°17352] – [Annexe] – 23/06/2017 – La branche Crédit Agricole fait évoluer ses règles de consultation des IRP
[N°17351] – [Annexe] – 22/06/2017 – Canicule, fortes chaleurs : quelle est la conduite à suivre pour prévenir les risques ?
[N°17350] – [Annexe] – 21/06/2017 – Télétravail : le rapport conjoint analysé par Jean-Emmanuel Ray
[N°17349] – [Annexe] – 20/06/2017 – Versement transport : l’URSSAF compétente pour les demandes en restitution de l’indu
[N°17348] – [Annexe] – 19/06/2017 – Loi Travail : le Conseil constitutionnel est saisi d’une QPC en matière de durée du travail
[N°17347] – [Annexe] – 16/06/2017 – PDV : les critères d’ordre ne s’appliquent pas aux candidats au départ volontaire
[N°17346] – [Annexe] – 15/06/2017 – PSE de la Halle aux chaussures: un accord définit les mesures d’accompagnement
[N°17345] – [Annexe] – 14/06/2017 – La part de repos compensateur amputée par les heures de délégation doit être reportée
[N°17344] – [Annexe] – 13/06/2017 – Solvay entend valoriser les acquis de l’expérience syndicale et représentative
[N°17343] – [Annexe] – 12/06/2017 – Messagerie Pro : l’absence de déclaration simplifiée à la CNIL ne rend pas la preuve illicite
[N°17342] – [Annexe] – 09/06/2017 – Les nouveaux enjeux du télétravail identifiés par les partenaires sociaux
[N°17341] – [Annexe] – 08/06/2017 – Réforme du droit du travail : le gouvernement présente sa feuille de route
[N°17340] – [Annexe] – 07/06/2017 – QVT, RPS et aménagement du temps de travail chez Saint Maclou
[N°17339] – [Annexe] – 06/06/2017 – Le contrat de travail ne suffit pas pour soumettre le salarié à un système d’astreintes
[N°17338] – [Annexe] – 02/06/2017 – Prélèvement à la source : ses modalités d’application sont fixées
[N°17337] – [Annexe] – 01/06/2017 – Manitou modifie son mode d’aménagement du temps de travail

Mai 2017

[N°17336] – [Annexe] – 31/05/2017 – Calcul de l’indemnité de licenciement : la période d’arrêt maladie doit être neutrelisée
[N°17335] – [Annexe] – 30/05/2017 – La MAIF veut conforter le partage d’expériences et le dialogue social sur la QVT
[N°17334] – 29/05/2017 – Les conditions d’accès à la retraite anticipée pour handicap sont assouplies
[N°17333] – [Annexe] – 24/05/2017 – Schneider Electric signe un accord européen sur la « gouvernance » de l’emploi
[N°17332] – [Annexe] – 23/05/2017 – La liste des titres justifiant de la régularité du séjour des étrangers en France est fixée
[N°17331] – [Annexe] – 22/05/2017 – La pratique du décalage de la paie s’éteindra en 2021 après une période transitoire
[N°17330] – [Annexe] – 19/05/2017 – La composition du gouvernement d’Édouard Philippe
[N°17329] – [Annexe] – 18/05/2017 – Inaptitude : les tâches confiées à des stagiaires ne constituent pas un poste de reclassement
[N°17328] – [Annexe] – 17/05/2017 – Rupture conventionnelle : la Direccte peut revenir sur une décision de refus d’homologation
[N°17327] – [Annexe] – 16/05/2017 – Aptitude avec réserves : la mise en œuvre d’une clause de mobilité est admise
[N°17326] – [Annexe] – 15/05/2017 – Protection des données : le règlement européen décrypté par E. Geffray de la CNIL
[N°17325] – [Annexe] – 12/05/2017 – PSE négocié : la CFE-CGC peut signer un accord visant exclusivement des salariés non cadres
[N°17324] – [Annexe] – 11/05/2017 – Détachement : les nouvelles règles visant à renforcer la lutte contre les fraudes
[N°17323] – [Annexe] – 10/05/2017 – Élection présidentielle : les réformes sociales à venir d’Emmanuel Macron
[N°17322] – [Annexe] – 09/05/2017 – Loi Travail : les modalités des formations communes sur le dialogue social sont fixées
[N°17321] – [Annexe] – 05/05/2017 – Conseillers prud’hommes : les modalités de la formation initiale sont fixées
[N°17320] – [Annexe] – 04/05/2017 – Les services de santé au travail renouvellent leur contrat de génération
[N°17319] – [Annexe] – 03/05/2017 – CPRI : leurs modalités de mise en place et de fonctionnement sont fixées
[N°17318] – [Annexe] – 02/05/2017 – La Commission européenne adopte un socle européen des droits sociaux

Avril 2017

[N°17317] – [Annexe] – 28/04/2017 – Représentativité : le MEDEF, première organisation patronale au niveau national
[N°17316] – [Annexe] – 27/04/2017 – Le secret médical est opposable à l’expert agrée du CHSCT
[N°17315] – [Annexe] – 26/04/2017 – Le secteur aéronautique utilise les mesures urgentes pour l’emploi de la métallurgie
[N°17314] – [Annexe] – 25/04/2017 – Présidentielle : un sondage exclusif sur le vote au 1er tour selon la proximité syndicale
[N°17313] – [Annexe] – 24/04/2017 – Lanceurs d’alerte : les modalités de recueil des signalements sont fixées
[N°17312] – [Annexe] – 21/04/2017 – Contrôle URSAFF concerté : la portée d’une délégation générale de compétence précisée
[N°17311] – [Annexe] – 20/04/2017 – Harcèlement managérial : l’inaction du responsable RH est fautive
[N°17310] – [Annexe] – 19/04/2017 – Déclaration subsidiaire de détachement : la dématérialisation reportée au 1er octobre
[N°17309] – [Annexe] – 18/04/2017 – DUP : le délai de prévenance lié aux nouvelles modalités d’utilisation du crédit d’heures validé
[N°17308] – [Annexe] – 14/04/2017 – Plateforme de mise en relation : les éclairages de Anne-Lise Puget, Avocat
[N°17307] – [Annexe] – 13/04/2017 – Exonération des cadeaux et bons d’achat : la tolérance ministérielle ne lie pas le juge
[N°17306] – [Annexe] – 12/04/2017 – Les services de l’automobile renforcent leurs dispositions sur la santé au travail
[N°17305] – [Annexe] – 11/04/2017 – Défenseur syndical : le conseil constitutionnel valide ses obligations de confidentialité
[N°17304] – [Annexe] – 10/04/2017 – Thalès s’engage en faveur de l’emploi et de l’aménagement du temps de travail
[N°17303] – [Annexe] – 07/04/2017 – PSE : l’office du juge saisi d’un recours en annulation de la décision du Direccte précisé
[N°17302] – [Annexe] – 06/04/2017 – Budgets du CE : modalités de prise en compte de l’indemnité de rupture conventionnelle
[N°17301] – [Annexe] – 05/04/2017 – Le paysage syndical des branches professionnelles se redessine
[N°17300] – [Annexe] – 04/04/2017 – Représentativité syndicale  : le « club des cinq » demeure, la CFDT double la CGT
[N°17299] – [Annexe] – 03/04/2017 – L’OIT a révisé sa Déclaration tripartite destinée aux entreprises multinationale

Mars 2017

[N°17298] – 31/03/2017 – Le droit d’opposition peut s’exercer par voie électronique
[N°17297] – 30/03/2017 – [Annexe] – Assurance chômage : les partenaires sociaux parviennent à un accord
[N°17296] – 29/03/2017 – [Annexe] – La loi sur le devoir de vigilance est publié au Journal Officiel
[N°17295] – 28/03/2017 – [Annexe] – La CCN du portage salariale franchit une étape décisive
[N°17294] – 27/03/2017 – [Annexe] – Devoir de vigilance : le volet « amendes » de la loi censuré par le Conseil constitutionnel
[N°17293] – 24/03/2017 – [Annexe] – La rémunération des dirigeants des SA cotées doit être validée par les actionnaires
[N°17292] – 23/03/2017 – [Annexe] – La remise de l’attestation Pôle emploi s’impose en cas de démission
[N°17291] – 22/03/2017 – [Annexe] – La SNCF organise un forfait en jours pour les agents de maitrise et les cadres
[N°17290] – 21/03/2017 – [Annexe] – Interdiction d’emploi d’un étranger sans titre de travail
[N°17289] – 20/03/2017 – [Annexe] – Sécurisation des forfaits jours par la loi Travail : décryptage de Franck Morel, avocat.
[N°17288] – 17/03/2017 – [Annexe] – Le groupe PSA renouvelle ses engagements de responsabilité social au niveau mondial
[N°17287] – 16/03/2017 – [Annexe] – Restriction au port de signes religieux en entreprise : la CJUE pose ses conditions
[N°17286] – 15/03/2017 – [Annexe] – Le travail temporaire instaure un référentiel de compétences sur la sécurité au travail
[N°17285] – 14/03/2017 – [Annexe] – Infraction routière : la prise en charge patronale de l’amende soumise à cotisations
[N°17284] – 13/03/2017 – [Annexe] – Intérim : certaines primes annuelles sont exclues du calcul de l’indemnité compensatrice de CP
[N°17283] – 10/03/2017 – [Annexe] – Intérim : certaines primes annuelles sont exclues du calcul de l’indemnité compensatrice de CP
[N°17282] – 09/03/2017 – [Annexe] – La concertation sur le télétravail est lancée
[N°17281] – 08/03/2017 – [Annexe] – Pour désigner un représentant syndical au CHSCT, il faut être représentatif
[N°17280] – 07/03/2017 – [Annexe] – La loi Travail offre plus de liberté aux groupes pour négocier, estime P.-H. Antonmattei, avocat
[N°17279] – 06/03/2017 – [Annexe] – Désignation du RSS : le syndicat doit satisfaire au critère de transparence financière
[N°17278] – 03/03/2017 – [Annexe] – Contingent d’heures sup’ : subsidiarité des accords de branche antérieurs à la loi de 2008
[N°17277] – 02/03/2017 – [Annexe] – Chômage : le nouveau projet d’accord patronal comprend un volet sur les contrats courts
[N°17276] – 01/03/2017 – [Annexe] – Liste commune : chacun des colistiers peut être amené à désigner un DS supplémentaire

Février 2017

[N°17275] – 28/02/2017 – [Annexe] – Le licenciement dont les modalités ont été bordées durant le congé maternité est nul
[N°17274] – 27/02/2017 – [Annexe] – Inaptitude : le refus d’un poste éloigné du domicile vaut pour les postes situés à l’étranger
[N°17273] – 24/02/2017 – Discrimination : le point sur les changements avec Aurélien Louvet, Avocat
[N°17272] – 23/02/2017 – [Annexe] – Feu vert du parlement pour un devoir de vigilance des entreprises donneuses d’ordre
[N°17271] – 22/02/2017 – [Annexe] – Bulletin de paie simplifié : des ajustements s’imposent selon le rapport Sciberras
[N°17270] – 21/02/2017 – [Annexe] – Reconnaissance du burn out : un rapport suggère d’abaisser le taux minimal d’IPP
[N°17269] – 20/02/2017 – [Annexe] – Infractions routières : l’obligation de dénoncer décryptée par Charlotte Michaud, avocate.
[N°17268] – 17/02/2017 – [Annexe] – Assurance chômage : les partenaires sociaux décident de réouvrir la négociation
[N°17267] – 16/02/2017 – [Annexe] – Carrefour Hypermarchés organise les fins de carrière des agents de maîtrise et cadres
[N°17266] – 15/02/2017 – [Annexe] – Dénigrer l’entreprise auprès des clients ne constitue pas nécessairement une faute lourde
[N°17265] – 14/02/2017 – [Annexe] – La Poste prépare les facteurs à l’évolution de leur métier à l’horizon 2020
[N°17264] – 13/02/2017 – [Annexe] – Les nouvelles règles de révision des accords collectifs : décryptages d’E. Appenzeller, avocat
[N°17263] – 10/02/2017 – [Annexe] – Les nouvelles règles de révision des accords collectifs : décryptages d’E. Appenzeller, avocat
[N°17262] – 09/02/2017 – [Annexe] – PSE unilatéral : contrôle du Direccte sur la définition et la pondération des critères d’ordre
[N°17261] – 08/02/2017 – [Annexe] – Discrimination : la Cour de Cassation annule un licenciement lié aux convictions religieuses
[N°17260] – 07/02/2017 – [Annexe] – Élections TPE : la CGT et la CFDT – en tête – reculent alors que l’UNSA gagne du terrain
[N°17259] – 06/02/2017 – [Annexe] – Siéger au sein d’une commission partiaire professionnelle ouvre droit au statut protecteur
[N°17258] – 03/02/2017 – [Annexe] – Accord de préservation de l’emploi : les éclairages de Nicolas de Sevin, avocat
[N°17257] – 02/02/2017 – [Annexe] – Aéroport de Paris organise le recours au télétravail
[N°17256] – 01/02/2017 – [Annexe] – Affection hors tableau : sort de la décision de prise en charge en cas de variation du taux d’IP

Janvier 2017

[N°17255] – 31/01/2017 – [Annexe] – Les sociétés d’assurances font de la qualité de vie au travail un enjeu stratégique
[N°17254] – 30/01/2017 – [Annexe] – Contrat responsable et tiers payant : les précisions de la DSS
[N°17252] – 26/01/2017 – [Annexe] – Professionnalisation : la métallurgie utile le contrat expérimental prévu par la loi travail
[N°17251] – 25/01/2017 – [Annexe] – CHSCT : la Cour de cassation encadre les modalités d’élection par scrutin séparés
[N°17250] – 24/01/2017 – [Annexe] – Garantie de versement d’une retraite : nouvelles précisions
[N°17247] – 23/01/2017 – [Annexe] – Les crédits d’impôts n’augmentent pas le montant de la participation
[N°17248] – 20/01/2017 – [Annexe] – Amiante : pas de préjudice d’anxiété pour les salariés du sous-traitant non classé “Accata”
[N°17247] – 19/01/2017 – [Annexe] – UE : de nouvelles limites d’exposition pour cinq agents cancérigènes en préparation

[N°17246] – 18/01/2017 – [Annexe] – La nouvelle règle de l’accord majoritaire : décryptage d’Aurélie Cormier Le Goff, avocat
[N°17245] – 17/01/2017 – [Annexe] – Fait religieux : “Élaborer son propre guide d’entreprise est utile“, selon Franck Morel
[N°17244] – 16/01/2017 – [Annexe] – Renault définit un contrat d’activité “pour une performance durable en France“.
[N°17243] – 13/01/2017 – [Annexe] – Même forfaitaire, une prime de panier n’a pas la nature de complément de salaire
[N°17242] – 12/01/2017 – [Annexe] – BNP Parisbas signe un accord européen sur le stress au travail
[N°17241] – 11/01/2017 – [Annexe] – Cotisations retraite et invalidité-décès des professions libérales en 2017
[N°17240] – 10/01/2017 – [Annexe] – Infractions routières : dans quels cas l’employeur doit-il dénoncer son salarié ?
[N°17239] – 09/01/2017 – [Annexe] – Revalorisation des forfaits avantages en nature au 1er janvier 2017
[N°17238] – 06/01/2017 – [Annexe] – L’entreprise Printemps organise l’ouverture dominicale de ses établissements
[N°17237] – 05/01/2017 – [Annexe] – L’UES Groupama se dote d’un nouvel accord organisant le dialogue social
[N°17236] – 04/01/2017 – [Annexe] – Le détail des mesures sociales et fiscales de la loi de finances pour 2007
[N°17235] – 03/01/2017 – [Annexe] – Durée du Travail, médecine du travail, IRP, etc. : ce qui change au 1er janvier 2017
[N°17234] – 02/01/2017 – [Annexe] – La loi de finances pour 2017 est publiée au Journal Officiel